Business handshake

BUSINESS

COACHING

“L’efficacia di ciò che facciamo dipende in gran parte dalle nostre convinzioni sul potenziale umano”
JOHN WHITMORE

di che cosa si tratta

▶️ Il coaching è una metodologia di sviluppo del potenziale inespresso, o espresso parzialmente, della persona o di un team di lavoro.

▶️ In questo scenario un coach supporta la persona, o un gruppo, nel raggiungere gli obiettivi professionali prefissati.

▶️ Il coach favorice le dinamiche di eccellenza degli individui fornendo strumenti cognitivi adeguati atti a favorire un processo di pensiero produttivo e orientato al conseguimento dei target individuati.

michele

micheletti

▶️ Adoro il mio lavoro, per me è indispensabile avere a che fare con le persone e instaurare con esse un clima di rispetto e collaborazione reciproca.

▶️ Lavorare e interagire con gli altri è una delle caratteristiche importanti della mia attività in On Evolution. Vedere come dalla creazione della fiducia si riesca a raggiungere, attraverso lo sviluppo dinamico delle tecniche moderne di coaching, il risultato deciso e programmato è sempre una grande soddisfazione per tutti.

▶️ Possiamo ottenere un mondo migliore partendo da piccoli traguardi che ci portano verso risultati meravigliosi per noi e per coloro che collaborano con noi.

supporti di business coaching di

on evolution

corporate

coaching

▶️ Il Coaching ad un Manager o a un responsabile di un’area o reparto di business oppure di un team di lavoro, diventa un momento indispensabile in un'azienda moderna che deve affrontare le sfide dello sviluppo 4.0. 

 

▶️ Il business coach favorisce il manager o il responsabile di area in un momento della sua carriera professionale caratterizzato dall’assunzione di forti responsabilità, dall'orientamento verso nuovi obiettivi o da cambiamenti di ruolo o di azienda.

▶️ Il coach interviene con programmi mirati che andranno a svilupparsi a partire dagli obiettivi costruiti insieme al manager o responsabile di area.

incontro d'affari
“Se si pianifica di vivere al di sotto delle proprie potenzialità si rischia di essere infelici per tutta la vita” 
 ABRAHAM MASLOW
Blurred business persone

executive

coaching

▶️ L’imprenditore, i Top Manager ed i Professionisti di alto livello nel quadro aziendale necessitano di un supporto di Coaching molto personalizzato e discreto. Caratterizzato da grande una riservatezza e flessibilità, per adeguarsi  ad i ritmi ed alle esigenze di persone sempre molto impegnate, questo supporto di coach necessita di grande esperienza di trascorsi aziendali e di uno spiccato tatto relazionale.

 

▶️ Il coach professionista che affianca gli executive, ha il compito delicato di supportare il cliente nel delineare obiettivi e piani di azione che generalmente impattano i risultati aziendali. A questa figura è richiesta competenza e dedizione.

▶️ Flessibilità, competenza, disponibilità, esperienza aziendale organizzativa e di processo, competenza relazionale e intelligenza emotiva sono le competenze che l'executive coach mette in campo per portare al successo questo tipo di attività.

team

coaching

▶️ I Team sono impegnati oggi a raggiungere risultati sempre più compressi. Questo clima aumenta l'attrito interno e il contrasto delle visioni. Il coach supporta il leader e tutto suo team nel creare dinamiche di interdipendenza e di aggregazione finalizzate ad indirizzare tutte le energie dei componenti della squadra verso il raggiungimento dell’obiettivo comune. 

 

▶️ Il coaching nei team viene anche attivato per la prevenzione o la risoluzione dei conflitti. Questa problematica determina generalmente una diminuzione della produttività e una disaffezione dei membri per la vision e la cultura d'impresa.

▶️ Allineamento aziendale del team alla vision e alla mission, allineamento ai valori e alla condivisione della cultura aziendale, prevenzione e soluzione dei conflitti, supporto alla leadership sono tutte attività estremamemte attuali che possono essere agilmente sostenute e conseguite con una precisa azione di coaching.

incontro d'affari

team

coaching

▶️ I Team sono impegnati oggi a raggiungere risultati sempre più compressi. Questo clima aumenta l'attrito interno e il contrasto delle visioni. Il coach supporta il leader e tutto suo team nel creare dinamiche di interdipendenza e di aggregazione finalizzate ad indirizzare tutte le energie dei componenti della squadra verso il raggiungimento dell’obiettivo comune. 

 

▶️ Il coaching nei team viene anche attivato per la prevenzione o la risoluzione dei conflitti. Questa problematica determina generalmente una diminuzione della produttività e una disaffezione dei membri per la vision e la cultura d'impresa.

▶️ Allineamento aziendale del team alla vision e alla mission, allineamento ai valori e alla condivisione della cultura aziendale, prevenzione e soluzione dei conflitti, supporto alla leadership sono tutte attività estremamemte attuali che possono essere agilmente sostenute e conseguite con una precisa azione di coaching.

incontro d'affari
“La tua vita attuale è la somma delle tue scelte, decisioni e azioni
fatte fino a questo momento.
Puoi plasmare il tuo futuro modificando i tuoi comportamenti. Puoi fare scelte nuove e prendere decisioni che siano più coerenti con la persona che vuoi essere e con le cose che vuoi realizzare nella tua vita.” 
 BRIAN TRACY
 

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I business coach, secondo Brian Tracy, sono figure precise di cui può disporre il manager o l’imprenditore:

“sono imprenditori esperti che decidono di usare i loro talenti per costruire e far crescere un business per aiutare altri proprietari di attività a raggiungere i loro obiettivi"

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